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mardi 14 mai 2013

Un an de Hollande - Royal : "Il aurait fallu aller beaucoup plus vite"

La présidente de la région Poitou-Charentes estime que le rapport au pouvoir "n'a guère changé" depuis l'élection du président socialiste en 2012.


Ségolène Royal (PS), interrogée par Le Monde daté de mardi sur un an de présidence Hollande, parle de "temps perdu" et de rapport au pouvoir qui "n'a guère changé" et conseille d'accélérer trois chantiers : démocratie, écologie, économie sociale. Qu'attend la candidate socialiste à l'Élysée en 2007 de la conférence de presse du chef de l'État jeudi ? "Qu'il consolide tout ce qu'il a engagé et qu'il accélère sur le reste". La présidente de la région Poitou-Charentes cite "le chantier démocratique. Depuis un an, le rapport au pouvoir n'a guère changé, et c'est un des facteurs de la déception des Français".
Le non-cumul des mandats, "il faut avoir le courage de le faire maintenant", déclare Ségolène Royal. "Il ne faut pas reculer sur les class-actions". Concernant la mutation écologique, "c'est l'inertie depuis un an alors que les collectivités locales agissent beaucoup". "Il y a là un défi à relever, car ce secteur est un formidable levier de croissance et la France, qui a tout, se fait dépasser par d'autres pays. Regardez l'absence d'action sur la voiture électrique", déplore-t-elle.

"Bataille globale sur l'emploi"

Troisième chantier : "l'économie sociale et solidaire". "Je pense aux Scop, aux services à la personne, aux formes d'économie alternative dans l'agriculture". "Là aussi, il y a un gisement important d'emplois", de surcroît "non délocalisables". Interrogée sur la perte de confiance subie par l'exécutif, elle répond : "Il y a d'abord le sentiment que du temps a été perdu." "Il aurait fallu aller beaucoup plus vite : le mariage pour tous aurait dû être fait l'été dernier, de même que la réforme de la décentralisation. Il fallait réformer par ordonnances dès le début".
De plus, selon elle, il y a "l'idée que les réformes faites dans le domaine de l'emploi ne sont pas à la hauteur des enjeux. Les emplois d'avenir et les contrats de génération, c'est très bien, mais tout le monde sait que cela ne suffit pas. Il faut impérativement une bataille globale sur l'emploi".

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